Votre expertise peut aider à construire un monde meilleur !
SOCODEVI est une organisation non gouvernementale qui appuie et consolide des coopératives comme moteurs de développement socioéconomique durable et inclusif. Notre objectif est d’améliorer les conditions de vie des familles dans les pays dans lesquels nous intervenons.
Joignez notre équipe et contribuez à mener des projets de coopération qui deviendront des réalisations au profit des populations les plus pauvres de la planète.
MANDAT
Relevant de la Directrice Ressources humaines, vous aurez un rôle clé au sein d’une équipe RH en pleine expansion! En plus de gérer le cycle complet de dotation, vous interviendrez en développement organisationnel et sur des projets spéciaux variés et stimulants.
Vos fonctions
- Gérer le processus de recrutement (rédaction des descriptions, suivi des candidatures)
- Gérer l’accueil et l’intégration de toutes les nouvelles embauches
- Mettre en place un processus d’accueil et d’intégration pour les Expatrié.es
- Améliorer ou implanter certains processus RH internes
- Travailler à maintenir un climat de travail stimulant pour les employé.es
- Gérer ou participer à la gestion de divers dossiers de D.O. (Communication interne, Suivi au Sondage des employé.es, etc)
- Collaborer au développement du plan d’action en la politique PEAS (Prévention Exploitation Abus Sexuel) et mettre en place les actions prévues à l’international
- Collaborer aux évènements corporatifs pour les employé.es
VOTRE PROFIL
- Baccalauréat en Ressources humaines ou en Relations Industrielles
- 5 ans d’expérience pertinente
- Titre CRHA (un atout)
- Excellente maîtrise du français
- Connaissance de l’espagnol et/ou de l’anglais
- Discrétion, travail d’équipe, multi-tâches et autonomie
Il s’agit d’un poste permanent, à temps plein, à raison de 37,5 heures par semaine, basé au bureau de SOCODEVI à Québec (en télétravail pendant la pandémie).
Nous respectons les principes d’équité en matière d’embauche. Comme pour tous nos postes, nous encourageons les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.
Les personnes intéressées devront envoyer leur candidature comprenant un CV et une lettre de présentation par courriel à recrutement@socodevi.org . Compte tenu du nombre important de candidatures habituellement reçues, SVP notez que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
Votre motivation et vos expériences connexes peuvent faire toute la différence ! Si le poste vous intéresse, mais que vous n’avez pas toutes les compétences demandées, s’il vous plaît, envoyez-nous quand même votre candidature !
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