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Conseillère ou conseiller technique en soutien à la recherche sur la violence faite aux femmes et aux filles-Jordanie


Date limite: 15 janvier 2018 à 00h00
Offert par Oxfam-Québec

STATUT DE COOPÉRANTE OU COOPÉRANT VOLONTAIRE

PAYS : Jordanie
LIEU D’ASSIGNATION (VILLE) : Amman
DURÉE DU CONTRAT : 4 mois
DÉPART : Janvier 2018

Oxfam-Québec vous remercie chaleureusement pour votre intérêt et souligne qu’étant donné la nécessité de combler les postes dans les meilleurs délais, les candidatures reçues sont analysées au fur et à mesure et les entrevues se font en continu. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

PARTENAIRES
Ce mandat est multi-pays et multi-partenaires : le ou la conseiller/conseillère technique pourrait être appelé à travailler avec nos différents partenaires basés dans la région (Jordanie, Cisjordanie et Gaza) et qui ont exprimé leur intérêt à faire partie de cette initiative.

CONTEXTE DU POSTE
Oxfam intervient en Jordanie depuis les années 1990. En 2013, Oxfam a intensifié ses opérations afin de répondre à crise syrienne. Aujourd’hui, Oxfam réoriente ses programmes afin d’offrir des solutions durables aux gens affectés par le conflit en Jordanie.

La stratégie d’Oxfam en Jordanie met de l’avant trois priorités, qui définissent nos programmes et notre travail d’influence : Justice économique, Justice du genre et Eau, assainissement et hygiène (WASH) d’urgence et gouvernance de l’eau.

Programme Accès Innovation (PAI)

Le PAI est un programme financé par Affaires Mondiales Canada et est mis en œuvre dans 10 pays. La stratégie centrale du programme repose sur l’assignation dans les pays d’intervention de conseillères et de conseillers techniques canadiens (ou résidents permanents) ayant pour mandat d’accroître les capacités techniques, administratives et financières des organisations partenaires locales. Ces appuis doivent permettre aux partenaires d’innover et de générer des changements durables dans leur milieu en matière de croissance économique, de sécurité alimentaire, d’égalité entre les sexes, de bonne gouvernance et de viabilité de l’environnement. Le programme en Jordanie collabore avec 6 organisations non-gouvernementales.

MANDAT
Sous la responsabilité de la coordonnatrice ou du coordonnateur du PAI en Jordanie et en étroite collaboration avec ses collègues d’Oxfam (pays, région, siège d’Oxfam-Québec), la conseillère ou le conseiller en collecte de données effectue son mandat afin d’assurer l’atteinte des résultats du PAI.

RESPONSABILITÉS
En conformité avec les politiques, les normes et les procédures d’Oxfam, la conseillère ou le conseiller en appui à la recherche assume les responsabilités suivantes :

  • Appuyer le processus de recherche, ce qui inclura principalement la collecte, l’enregistrement et l’analyse de données ;
  • Contribuer à la rédaction d’un rapport ;
  • Fournir un support à la conseillère en Développement économique des femmes (DEF) et Violences faites aux femmes et aux filles (VFFF) dans différentes tâches ;
  • Supporter le travail d’enregistrement et d’interprétation des données en vue d’analyse ;
  • Soutenir la conseillère en VFFF durant les différentes étapes de collection et d’analyse des données ;
  • Avec l’aide de l’équipe genre d’Oxfam, organiser des événements thématiques pour les 16 jours d’activisme visant à mettre fin à la violence faite aux femmes.

Livrables :

  • Co-faciliter les différent focus groups et interviews avec la conseillère en VFFF/EEF ;
  • Notes détaillées des entrevues (collecte de données) ;
  • Contribution au rapport final ;
  • Rapport de mandat ;
  • Évènement thématiques liées aux 16 jours d’activisme visant à mettre fin à la violence faite aux femmes (25 novembre au 10 Décembre).

Note : La conseillère ou le conseiller devra adapter son approche aux besoins des partenaires et de l’équipe à l’arrivée en poste. Les livrables pourraient être modifiés au besoin et seront rediscutés à l’arrivée en poste.

QUALIFICATIONS ET EXIGENCES
STATUT

Être citoyenne ou citoyen canadien ou posséder le statut de résident permanent.

EXPÉRIENCE DE TRAVAIL

Expérience en recherche (collecte de données et interprétation des résultats)
Expérience en lien avec les thématiques du genre et de la violence faite aux femmes et aux filles (un atout)
Expérience de travail à l’international (un atout)
Compétences en rédaction

COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES POUR CE POSTE

Capacité d’animation de groupes
Sensibilité aux questions de genre
Expérience en organisation événementiel (un atout)

LANGUE(S) DE TRAVAIL

Maîtrise de l’anglais et de l’arabe (essentiel)
Connaissance du français (un atout)

QUALITÉS RECHERCHÉES

Adhésion à la mission et aux valeurs d’Oxfam-Québec, incluant la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes.
Capacité à travailler en équipe
Autonomie et initiative
Flexibilité
Connaissance de la culture et du contexte au Moyen-Orient, principalement des questions liées au genre est un atout

CONDITIONS
Allocation mensuelle : Montant en fonction du coût de la vie dans le pays d’affectation ;
Billet d’avion aller-retour ;
Assurance voyage ;
Montant pour le logement.

Ce poste vous intéresse ? Faites parvenir votre candidature (CV et lettre d’intérêt), en spécifiant le titre du poste et le pays d’assignation dans l’objet de votre courriel à

https://oxfam.qc.ca/emplois/poste/soutien-a-recherche-violence-faite-aux-femmes-aux-filles/

Oxfam-Québec souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi.

Nous remercions toutes les candidates et candidats pour leur intérêt mais seules les personnes sélectionnées seront contactées.

Prière de ne pas téléphoner.


Association québécoise des organismes de coopération internationale (AQOCI)

L’Association québécoise des organismes de coopération internationale (AQOCI), est un regroupement de 65 organisations québécoise qui œuvrent, à l’étranger et au Québec, pour un développement durable et humain.

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